委属各事业单位党组织,委机关各党支部:

　　现将《市商务委直属机关党委2022年工作要点》印发给你们,请结合实际,抓好贯彻落实。

　　中共重庆市商务委员会直属机关委员会

　　2022年2月28日

　　市商务委直属机关党委2022年工作要点

　　2022年是党的二十大召开之年,是“十四五”规划承上启下的关键之年,也是全市商务工作创新发展的关键之年,全面加强机关党建工作意义重大。市商务直属机关党委要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,聚焦主责主业,自觉提高政治站位、强化担当作为,紧紧围绕新时代党的建设总要求,狠抓各项工作落实,推动基层党组织全面进步、全面过硬,有力推进“一促两稳三开放”工作思路深入实施,努力以高质量党建引领商务经济高质量发展,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

　　一、提高政治站位,持续深入推进政治机关建设

　　1.坚决做到“两个维护”。深刻理解和把握“两个确立”的决定性意义和实践要求,带头将“两个确立”的政治成果转化为坚决做到“两个维护”的政治自觉。持续抓好党的政治建设,提高党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,强化立足本职,干事创业的政治自觉,以实际行动推动党中央、市委决策部署落地见效。

　　2.认真做好喜迎“二十大”系列工作。按照市委要求认真做好市商务委出席党的“二十大”和市第六次党代会代表推荐提名推选工作。落实中央和市委部署,对标对表开展好喜迎“二十大”系列庆祝活动。按委党组部署要求,抓好“二十大”精神传达学习宣传贯彻以及专题培训工作。

　　3.持续加强理论武装。紧紧围绕深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,严格落实“第一议题”制度,深入推动读原著学原文悟原理,及时学系统学跟进学,引导各基层党组织和广大党员干部做到真学真信真懂真用。坚持每月下发《组织生活参考》,着力抓实青年理论学习小组学习。

　　4.扎实开展模范机关创建。积极与市直机关工委对接,及时了解工作动态和标准要求,统筹开展委机关的创建工作,指导推动委属基层党组织开展创建模范机关先进集体评选活动。持续推进绿色机关建设,把带头过紧日子作为机关作风建设的重要内容,作为深化绿色机关建设的重点。

　　二、注重精准发力,着力推动机关党建高质量发展

　　进一步树牢大抓基层、大抓支部的鲜明导向,以强化政治功能和组织力为重点,扎实推进市商务委系统基层党组织“三基”建设,真正做到一个支部就是一个战斗堡垒、一名党员就是一面旗帜,为创建模范机关提供强有力支撑。

　　5.巩固拓展党史学习教育成果。紧紧围绕学习贯彻党的十九届六中全会精神,在推进政治建设、深化理论武装、强化宗旨意识、坚持自我革命、弘扬奋斗精神和健全制度机制上常抓不懈、久久为功、善作善成,推动党史学习教育常态化、长效化。

　　6.深入推进“四强”党支部创建。以加强党支部标准化规范化建设为重点,按照组织设置、班子建设、组织生活、队伍建设、功能作用、工作运行六大规范要求,制定实施方案,指导基层党组织按照对标自查、集中整改,开展争创活动,四季度组织开展“四强”党支部达标验收活动。

　　7.规范党内政治生活。狠抓《市商务委直属机关党支部工作标准规范》的落实,督促指导基层党支部严格执行“三会一课”、党员领导干部双重组织生活、民主评议党员等基本制度,通过严肃认真的党内政治生活,强化基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

　　8.严格党建督查考核。重新修订出台《市商务委党建工作督查考核办法》,采取日常考核与年度考核相结合的方式,引导基层党支部把功夫用在日常,把问题解决在平时。每季度对基层党建工作情况进行1次考核并通报排名结果。

　　9.推进党建业务深度融合。坚持围绕中心、服务大局抓党建,将“一促两稳三开放”工作思路纳入专题培训、集中研讨、“三会一课”、主题党日、青年理论学习学,引导党员干部更新思想观念,拓展思维半径,以更加昂扬的姿态,更加务实的作风在本职岗位上创先争优,推动各项工作落地落实。引导广大党员干部立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局,推动商务经济高质量发展。

　　10.开展党建特色活动。引导基层党支部充分利用市内外红色教育基地开展内容丰富、形式多样的主题党日活动,增强基层党支部的活力。指导各基层党组织结合“六个一”开展独具支部特色的政治生日仪式,增强党员身份认同和光荣感自豪感。筹备市商务委“七一”表彰,树立鲜明导向,推动后进赶先进、中间争先进、先进更前进。

　　11.落实意识形态工作责任制。制定市商务委系统网络意识形态工作责任制实施细则。定期分析研判意识形态领域情况,加强对委属单位意识形态工作督查力度。加强对各类展会活动、外事活动、涉外商务、招商引资等活动的管理。严格落实“三审三校”制度,加强对政务网站和政务新媒体内容管理。加强舆情监测和处置工作,持续开展意识形态领域风险防范和化解工作,严防出现意识形态重大问题。

　　三、坚持从严从实,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐

　　着眼充分发挥全面从严治党引领保障作用,坚持思想建党和制度治党同向发力,持续释放越往后越严的强烈信号,确保党规党纪和各项规章制度执行更加严格,引导党员干部争当忠诚干净担当的新时代商务人。

　　12.加强教育引导。采取集中授课辅导、观看警示教育片、参观廉政教育基地等多种形式,加强党员干部的经常性党风廉政教育。组织开展“以案四说”警示教育,用身边人身边事教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。加强机关廉政文化建设。

　　13.开展廉政风险排查。在调研的基础上,部署开展廉政风险点排查和防控措施制定工作,指导基层党组织结合实际深入排查在项目管理、资金管理、行政许可、物资采购等方面存在的廉政风险,坚持问题导向制定防控措施,织牢监督网络。

　　14.组织纪检委员培训。结合干部调整指导基层党支部及时选好配齐纪检委员。三季度,组织开展纪检委员专题培训,激励引导纪检委员充分发挥“贴身”监督作用。

　　15.持续正风肃纪。贯彻“把严的主基调长期坚持下去”的要求,加强监督检查,推动基层党组织把管党治党的政治责任承担好、落实好。持之以恒抓好中央八项规定及其实施细则精神和市委实施意见的贯彻落实,毫不松懈地纠“四风”树新风,不断巩固拓展作风建设成效。

　　四、发挥群团组织作用,着力提升凝聚力向心力

　　16.突出党建引领。认真贯彻落实《关于加强和改进党的群团工作的意见》,加强对群团组织的领导,完善党建带群建工作机制,切实增强群团组织的政治性、先进性、群众性。

　　17.加强群团组织建设。指导群团组织依规有序开展换届选举工作,及时举办机关群团工作专兼职干部培训,引导群团干部以忠诚党的事业、竭诚服务职工为主线,以助推中心工作提升、提高职工队伍整体素质为着力点,提高履职尽责能力。

　　18.规范群团组织运行。坚持抓好机关工会、共青团、妇委会各项制度规定的贯彻执行,定期组织开展职工代表大会、青年干部座谈会、妇女代表会,听取职工的意见建议,提升工作水平。创建职工小家。

　　19.丰富机关文体活动。深入开展“我为商务献一策”活动,为干部职工展现聪明才智、互相学习交流提供平台。组织“开放杯”乒乓球比赛、足球比赛等,推动“思想开放、协同开放、制度开放”入脑入心,营造浓厚开放氛围。进一步做好困难职工生活救助和大病帮扶工作,深化“送温暖”“送助学”“送清凉”“送健康”活动。

　　20.凝聚机关青年奋进力量。围绕庆祝建团百年,表扬先进、树立典型,举办商务青年人才论坛、青年干部素质拓展等活动,持续开展“商务讲堂”。

　　21.开展素质提升工程。组织开展专题培训、志愿服务、家教家风等活动,组织开展纪念“三八”妇女节主题活动,开展“巾帼建功标兵”评选活动,引领机关女性积极贡献“她”力量。