普通的保洁员，月薪5千，年薪却有30万？

是真的！这样令人羡慕的薪资，是珠海一家医疗器械企业员工的真实经历！

芳姐从2008年入职健帆生物科技集团股份有限公司，12年来一直从事保洁工作。“传言年薪30万”是真的，她给我们算了一笔账：“作为清洁工，我的月薪算上加班费大概5千元。但我有股票期权激励，公司发展很好，股票形势好，股权解禁了，算起来拿到的‘年薪’已有30多万了！”

芳姐2019年分配到了10000股期权。其中，4000股期权今年 5月7日后可解禁行权，行权价为44.02元。也就是说，按照解禁当天的收盘股价116.52元计算，若行权便可获得29万元收益。她所持有剩下的6000股期权将于明年、后年解禁，届时只要她仍在公司任职，且公司满足相关考核目标，即可由公司配股、行权卖出，又将有一大笔收益。

保洁员也能拿到股权激励吗？这种激励不是一般都针对中高层人员吗？

“因为我是十年员工啊！公司对十年以上的‘老员工’特别好！像我这样有股权激励的基层员工可不少，有些司机、厨师、生产工，年薪可能比我还高！”

得益于限制性股票及股票期权激励计划和部分股权的解禁，今年，健帆生物有不少员工行权后可获得数十万元至百万元收益。据了解，健帆生物自2016年上市，次年便开始实行限制性股票及股票期权激励计划，范围覆盖了全公司各个岗位。短短3年，健帆生物向中层管理人员、核心骨干、老员工共实施4期激励计划（1期限制性股票激励，3期期权激励），惠及员工729人，占全体员工比例近4成，像芳姐这样的基层普通员工也不在少数。

这种高频次、宽覆盖面的激励情况在中国上市公司中实属罕见。除了公司本身有雄厚的发展潜力，更重要的是健帆生物一直秉承和践行“乐共赢”的核心价值观，把员工当成家人，乐于分享公司的发展成果。

“这样的薪水，我以前想都不敢想。” 芳姐说，最初来到健帆生物时，公司还在清华科技园租用办公室，到了2014年才有了自己的园区，这些年她看着公司逐渐发展壮大，自己也享受着发展带来的福利。“即便公司还没上市、还没股权激励时，我们的待遇也很不错，除了免费的午餐，还有每天免费的下午茶、每月200元的‘帆乐购’津贴等等。”

芳姐还告诉我们一个“秘密”，公司展厅有一个功勋榜，上面是公司十年以上员工的名字，不管你是什么岗位，不管现在是否已离职，只要曾在健帆任职满10年就榜上有名，每年更新。健帆生物以此纪念那些和公司一同创业拼搏的功臣。当芳姐说到“我的名字在上面，老板的名字也在上面”时，那种激动和自豪，溢于言表——和健帆同奋斗、共成长，与有荣焉。

“拿到这笔奖金，有想过怎么用吗？”

“想给孩子买房付个首付，好好在珠海安个家。”

安居乐业，本就是老百姓最基本最淳朴的愿望，而对于一个普通保洁员而言，这可能是一个奢望。但是，健帆生物让芳姐的这个奢望变成现实。愿每一个在珠海奋斗的人，都能够像她一样，在一家优秀企业里有所付出有所得，幸福感满满。